За последние десятилетия выросло огромное количество подразделений аптечных сетей, что привело к росту потребности в профессиональных кадрах – фармацевтах и провизорах. Но работодателю важно принять не просто человека с соответствующими «корочками» об образовании, а профессионала, который будет непосредственным лицом аптеки, свободно ориентирующимся в огромном потоке фармацевтической информации, ведь именно к нему приходят за консультацией покупатели.
И здесь возникает вопрос: почему доверяют и охотно обращаются к одному фармацевту и не любят другого?